Min S1, wnt, max 30th, IPK min 3,00, diutamakan berpengalaman min 1th, mengerti UU Ketenagakerjaan (UU 13/2003), mengerti dan mengelola BPJS Ketenagakerjaan & Kesehatan seluruh karyawan, mampu & mengetahui adm Personalia (Payroll, Pajak PPh 21, lembur, abesensi, dokumen & input sistem HRD), mampu bekerja dalam deadline dgn cepat, jujur, rajin, tekun, ulet, mampu bekerjasama dan bertanggung jawab, aktif, fleksibel dan kemampuan komunikasi yg baik